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安芸高田市人材育成基本方針策定

 本市は、市の将来像「人 輝く・安芸高田」の実施に向けて、平成17年3月に「安芸高田市総合計画」を、更に平成17年4月に「安芸高田市行政改革大綱」を策定して、

(1)市民との協働のまちづくり

(2)効率的な行財政運営システムの確立

(3)良質で迅速なサービスを提供の3つの理念を掲げて取り組んでいます。

 

 そして、これらの計画を着実に実施し、的確に市民の信託に応えていくためには、組織全体の効率的、効果的運営を目指すとともに、その推進役となる組織の担い手である安芸高田市職員一人ひとりの資質をさらに向上させ、積極的に人材の育成を図ることが重要課題の一つと位置づけています。

 

 これまでの人材育成への取り組みは、合併前の旧町においてそれぞれの方針に基づいて取り組まれており、統一されたものではありませんでした。合併後丸三年を迎えた今日、行政改革大綱に基づいて人材を育成するための基本方針として、喫緊の重要課題として本方針を策定しました。

 

 今後はこの方針の策定を契機として、市民の期待と信頼に応え、「人 輝く・安芸高田」の実現に向けて、更なる取り組みを進めていくこととします。


総務部 総務課
〒731-0592 広島県安芸高田市吉田町吉田791番地
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